プロティビティLLC

事業内容

・ERM・内部統制ソリューション
・経営財務ソリューション
・コンプライアンスソリューション
・事業継続管理ソリューション
・金融リスクマネジメントソリューション
・内部監査ソリューション
・不正リスク（管理）ソリューション
・ITソリューション
・グローバル対応支援サービス

◆リスクを知ることで未来は変えられる
テクノロジーの進化、グローバル化の進展、ビックデータからの洞察、規制強化、マクロ経済の変化、そしてビジネスプロセスの変革。これらに象徴されるように、今日ではあまりに多くの「変化」があるために、未来を予測することはますます困難になっています。 しかし、将来どうなるか分からないという不確実性（リスク）は、適切な対応によってプラスに転化させることができます。 プロティビティでは、「将来起こりうるリスクをいかに把握し、それをコントロールするか」という視点から、企業経営のさまざまな領域に対するコンサルティングを提供しています。 正しい視点に立てば、「変化」や「リスク」は、「機会」にできるのです。

企業概要

社員の声

◆職場の雰囲気
「Talk Straight（率直な意見を交わす)」をモットーとしており、年齢やタイトルなどの上下関係にとらわれずに自由に意見を述べられる、一人ひとりがプロフェッショナルとして、互いに敬意を持ちながら働くことのできる職場環境です。

トレーニング

◆研修制度
入社3か月以内に2日間のAPAC合同のオリエンテーションに参加いただき、プロティビティのコンサルタントとしての共通基盤となるメソドロジやフレームワークを始め、クライアントにベストなサービスを提供するためのスキルを習得していただきます。APAC合同のオリエンテーションには、APACで同時期に入社したメンバーとともに参加していただきます。 その他にも、全社共通研修、ランク別研修（Challenge School）、ソリューション別研修、インダストリー別研修、リーダーシップ研修、iNNプログラム（Innovation推進のグローバルプロジェクト）など、多種多様なプログラムを設けています。また、「Protiviti University」と呼ばれる独自のE-learningプラットフォームを有しており、さまざまな専門知識をいつでもオンラインで習得することができます。

◆社内制度
社員紹介報奨金制度、選択制確定拠出年金（401k）制度、在宅勤務制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、語学力向上支援制度、フレキシブルワークアレンジメント（フレックスタイム制、短期リモート勤務、短時間勤務への一時的な転換など）、グローバルモビリティ（他国オフィスへの転籍）等。