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【マネジメント・トランスフォーメーション】新規事業開発支援コンサルタント
- 求人No.19042 / 更新日:2020-10-30
- Category: 業務・ITコンサル
募集職種 | 【マネジメント・トランスフォーメーション】新規事業開発支援コンサルタント |
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仕事内容 |
大企業CxO/事業リーダーの経営変革(MX: マネジメント・トランスフォーメーション)や、事業・人財開発、さらには一企業を超えたエコシステム創りをシェルパ(共同伴走者)としてリードすること。 ・ビジョン・戦略・価値創造ストーリーの策定と実行 ・新規事業開発を、シェルパとしてワンチームで推進支援(フード・製造業・小売りなど多数) ・並行して顧客の組織開発、人財開発をハンズオン支援(自律型組織、イノベーション創発型組織創り、その為の経営陣ワークショップ、および次世代リーダー向け研修) ・最終的にはMX(マネジメント・トランスフォーメーション)、SX(サービス・トランスフォーメーション)、DX(デジタル・トランスフォーメーション)の3つの変革を経営陣のシェルパとして推進 |
応募資格 |
求められる経験・スキル 【必要要件】 変革の起点として、ビジョン・価値創造ストーリーを描く力 x それを顧客と共に実行する力を有するハイブリッド人財が求められる。チームとして動くため、強み領域はそれぞれ異なってよいが、特に下記の能力を有する人財が、飛躍的に成長し、活躍できる可能性が高い。 ・弊社・チームの成長ビジョンを共有できること ・ 3年以上の戦略コンサルティング (および同等の事業企画・推進)経験 ・ 自己変革力 (フィードバックを真摯に受け止め、自分を成長させる意志) ・ 顧客志向・チーム志向 (シェルパとして信頼されること) 【歓迎要件】 ・ 優先要件①:「プロジェクトの即戦力になれる方」 顧客案件開拓能力、プロジェクトをリーダー、サブリーダーとして主導した経験、事業開発(SX)、人財組織開発(MX)、デジタル変革(DX)などの企業変革案件に従事した経験のある方 ・優先要件②「戦略x事業のハイブリッド経験のある方」 大手戦略ファーム経験を経て、事業/ベンチャーも経験された20代後半~30代の方が、飛躍的に成長できる環境あり) ・また、特定領域に特に秀でた力を持つ方の場合、ワークスタイルや契約条件は柔軟に設計の余地があります(本人の長期ビジョンや成長ストーリーに応じてカスタマイズ可能) |
勤務地 | 東京 |
年収 | 年俸制:~1800万円程度まで ・コンサルタント、アシスタントマネージャー:~900万円位まで ・マネージャー:~1300万円位まで ・プリンシパル:1400万円位~1800万円位まで |
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