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大手FAS：トランザクション・サービス部門（Post Merger Integration ）
- 求人No.19898 / 更新日：2020-11-20
- Category： FAS
| 募集職種 | 大手FAS：トランザクション・サービス部門（Post Merger Integration ） |
|---|---|
| 仕事内容 | Integration & Separation （事業の統合と分離）チームでは、特に買収後の価値実現を支援する業務を担っています。M&A案件の事前検討段階においては、統合後のオペ レーションを視野に入れた統合（シナジー）戦略の提案を支援します。デューディリジェンスの段階では、財務の観点だけではなく、ITやサプライチェーン等のオペレーシ ョンにかかわるリスクやボトルネックを特定し、買収・再編後の統合プランの策定（Planning）をクライアントと一緒に進めます。また、具体的なシナジー創出領域を見定め、実現可能性を分析し、事業計画への反映を検討します。 さらに、買収後においては、それまでのさまざまな検討事項をふまえて、統合基本方針を整理し、統合を円滑に進めるための指針を作成します。 また、指針に基づいた統合に関する業務の推進役として、 統合プロジェクトのマネジメント（Project Management）や、統合プランの進捗状況や、シナジー効果のモニタリング（Monitoring/Benefit Tracking）といった、第三者ならではのアドバイスも提供しています。 |
| 応募資格 |
1. 下記の分野に於いて３-４年以上の実務経験 ・戦略系コンサルファーム ・コンサルファーム及び、社内コンサルで、チェンジマネージメント、 プロジェクトマネジメント等（システム開発プロジェクトは除く）の経験 ・SCM、IT、人事、M&A、企業再生、PMIいずれかの業務・アドバイザリー 2. 語学英語・日本語（ネイティブ）英語圏でのビジネスの経験、あるいは MBA等留学経験のある英語のコミュニケーション能力 3. スキルMS OFFICE(POWER POINT/EXCEL)が基本アクセス等DB、統計分析尚可 4. リーダーシップがあり、ポジティブで向上心がある方 5. 単に戦略を策定するだけでなく、クライアントを巻き込み、その実績まで支援したい方 |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 年収：~1800万円 経験・能力等を考慮したうえで決定いたします |
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