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【クラウドサービス・DX推進企業】人事マネージャー
- 求人No.23944 / 更新日：2022-06-25
- Category： その他
| 募集職種 | 【クラウドサービス・DX推進企業】人事マネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容 数年後のあるべき姿に向けて組織・人に関わる戦略の策定・実行、既存業務の再構築・運用整備を担当していただきます。組織における人事的な課題を解決するために、採用・育成・組織開発・労務管理等幅広い人事業務に携わり、関係各所を巻き込みながら業務推進していただくポジションです。業務を限定せず、拡大する組織において必要となる制度立案や仕組みづくり等、自ら考え実行できる方を求めています。 人事業務全般のマネジメントのみならず、プレイングマネージャーとして、採用、人材開発、組織開発、労務管理のうち、いずれかの実務も担当していただきます。 ● 企業理念、カルチャーの浸透・発展 ● 人事プロセスおよび体制の再構築、運用整備 ● 人材育成、教育研修制度の企画・運用 ● 各事業部の人事戦略の推進、人材マネジメントのフォロー ● 採用・採用広報戦略、採用計画の企画、実行（新卒採用含む） ● 勤怠管理、給与計算、入退社対応等労務業務のオペレーション管理 ● 人事制度の運用整備 ● 各種労務相談対応 |
| 応募資格 |
求められる経験 【必須条件】 人事業務経験5年以上 ※下記いずれかのうち2つ以上経験されている方 ・事業会社における人事制度の企画／設計／運用経験 ・事業会社における労務経験（給与計算／勤怠管理／規程整備等） ・事業会社における採用業務の経験（中途／新卒問わず） ・事業会社における研修の企画／設計／運用経験 ・インターネット／Webサービスなどの近しい業界での就業経験 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎条件】 ・SaaSビジネスの業界経験、または知識 ・IT／Web業界のベンチャー、スタートアップでの職務経験 ・上場準備・上場実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・企業の成長・拡大フェーズにおける人事業務の経験 求められる知識・スキル・性質 ・スタートアップ型組織のマネジメントスキル ・分析・問題解決スキル |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 応相談 |
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