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人事採用育成担当（若手～リーダー候補）
- 求人No.25998 / 更新日：2022-07-29
- Category： その他
| 募集職種 | 人事採用育成担当（若手～リーダー候補） |
|---|---|
| 仕事内容 |
＜仕事内容＞ 成長企業の人事として、採用・育成面の企画～実行をお任せいたします。 <現状の組織課題と期待する事> 個々人のスキルアップは勿論の事、オペレーション業務の仕組み化や組織としての力はまだまだ成長途上です。 上記目指す世界観を意識しながら、人事組織全体のレベルアップを加速していただく動きを期待します。 |
| 応募資格 |
【必須要件】 以下いずれかの経験を有し、人材採用・育成領域の「企画～実行」業務が可能な方 ●事業会社での人事経験（採用、育成）をお持ちの方。 ●組織・人事系コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方。 ●人材紹介やアウトソーシング領域で採用面の知見をお持ちの方（採用領域から業務をお任せいたします） ●人事部門以外にて、組織マネジメントを通じた組織作り、組織開発をご経験し、人事領域へのキャリアパスをお考えの方（育成領域から業務をお任せいたします） 【尚可要件】 ◇IT業界での人事経験 ◇人財開発に限らない幅広い人事経験 ◇マーケティングの基本フレームワークの知識 ◇労働法に関する知識 ◇日常会話以上の英語力 |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 500~800万円 |
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