求人情報

・企業のDX戦略部門や新規事業部門、またはそれらを支援するIT部門に対し、新規サービスや事業ブランド策定を支援する
・人起点のDXビジョン策定、新サービス・プロダクトのデザインや、ブランディングなど新たなCXの価値創造提案・実行

※上記は一例であり、Competency Groupとしてさまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。

・CXやデジタルマーケティング領域に関するテクノジートレンドにおける動向調査及び提言の検討・発信
・上記領域における外部パートナーの開拓およびリレーションシップ構築、パートナーマネジメントの実施
・クライアントの課題把握及び解決に向けたコンサルティングの実施
・上記領域における案件獲得に向けた提案活動の推進（テクノロジーの提言）
・社内リソース及びパートナー企業との連携を通じた組織マネジメント

企業のマーケティング/セールス部門、またはそれらを支援するIT部門に対し、あるべき顧客体験起点でのマーケティング/セールス変革を支援する。プロジェクトに応じて、下記内容を個別、または一気通貫で実施する。
・ビジネス戦略に沿ったマーケティング/セールス活動における顧客体験上の課題の特定
・顧客インサイト理解のための定性・定量データ分析
・顧客接点上のコンテンツ・機能体験・サービス等のToBeの策定
・実現するためのテクノロジー/データ/業務のグランドデザインの策定
・目指す顧客体験実現のためのパートナーシップ構築支援
・業務変革・システム導入のPMO
・効果創出のためのマーケ/セールス業務のPDCA伴走

・アジャイル開発による開発プロジェクトの遂行
・プロトタイプ手法等を用いたアジリティの高い開発プロジェクトの遂行
・AWS, Azure, GCP, ServiceNow, Salesforce などのクラウド技術を含むDX系ソリューションの商談、コンサルプロジェクトの遂行
・チーム内テクノロジースキル向上推進活動

※上記は一例であり、Technology Groupとしてさまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。

・プロトタイプ手法等を用いたアジリティの高いクライアントビジネス実現に向けたオファリング開発
・SaaS, LCAPなどのクラウド技術を含むDX系ソリューションの事業化、Biz-Dev
・弊社のブランド価値を高めるThought Leadership活動
・ファーム全体への社内貢献活動

・プロトタイプ手法等を用いたアジリティの高い開発プロジェクトの遂行
・SaaSやクラウドを活用したDX系ソリューションの商談、コンサルプロジェクトの遂行
・P/Dを支援する活動（オファリング開発、Thought Leadership活動、Biz-Dev）
・ファーム全体への貢献活動

弊社の事業創出にあたり、ビジョン及び戦略企画・ロードマップ作成・実行・検証に至る一連の流れをマネージャー・シニアマネージャーとして担当いただきます。DX事業のプロジェクト責任者として事業に取り組んでいただきます。Digital技術を活用し、Cloud分野だけでなくEdgやIoTを含めた複合領域の新規事業に取り組みます。コンサルティング会社や事業会社での新規事業推進の経験と経営と技術知識を生かし、ゼロから新しい事業を創る仕事です。

〇お客様に対する経営管理領域のコンサルティングサービスの提供
＜注力テーマ＞
　①全社の変革に向けた戦略立案：DX構想、デジタル戦略・IT中計策定、進捗管理（管理会計）の在り方のリデザイン
　②ビジネスパートナー足りうる組織・人材変革：ファイナンス組織変革、アップスキリング
　③マネジメントの期待に応える管理会計の変革：データドリブン経営、経営管理（ダッシュボード構築）
　④効果的マネジメントに資するデータ基盤の整備：データ基盤整備、追加機能開発
　⑤圧倒的な工数圧縮を実現するオペレーション変革：間接業務/バックオフィスの業務変革、Paper/Labor intensiveな業務のDX、バックオフィスのシステム&データ連携・フロントLow-codeアプリ開発

＜特徴＞
・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、関連Practiceと連携を取ってTeaming
・Digitalソリューションに対する感度の高さ
・アジャイルアプローチ（Think Big, Start Small,Fail Early）

〇経営管理領域におけるThought Leadershipの確立
〇Digitalソリューションに関する調査・研究
〇Capabilityの強化（人材育成・採用）
〇対外イベントの企画・実行、等

〇お客様に対する経営管理領域のコンサルティングサービスの提供
　＜注力テーマ＞
　①全社の変革に向けた戦略立案：DX構想、デジタル戦略・IT中計策定、進捗管理（管理会計）の在り方のリデザイン
　②ビジネスパートナー足りうる組織・人材変革：ファイナンス組織変革、アップスキリング
　③マネジメントの期待に応える管理会計の変革：データドリブン経営、経営管理（ダッシュボード構築）
　④効果的マネジメントに資するデータ基盤の整備：データ基盤整備、追加機能開発
　⑤圧倒的な工数圧縮を実現するオペレーション変革：間接業務/バックオフィスの業務変革、Paper/Labor intensiveな業務のDX、バックオフィスのシステム&データ連携・フロントLow-codeアプリ開発

　＜特徴＞
　・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、関連Practiceと連携を取ってTeaming
　・Digitalソリューションに対する感度の高さ
　・アジャイルアプローチ（Think Big, Start Small,Fail Early）

〇経営管理領域におけるThought Leadershipの確立
〇Digitalソリューションに関する調査・研究
〇Capabilityの強化（人材育成・採用）
〇対外イベントの企画・実行、等

※上記は一例であり、Competency Groupとしてさまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。

仕事内容
〇お客様に対する経営管理領域のコンサルティングサービスの提供
＜注力テーマ＞
　①全社の変革に向けた戦略立案：DX構想、デジタル戦略・IT中計策定、進捗管理（管理会計）の在り方のリデザイン
　②ビジネスパートナー足りうる組織・人材変革：ファイナンス組織変革、アップスキリング
　③マネジメントの期待に応える管理会計の変革：データドリブン経営、経営管理（ダッシュボード構築）
　④効果的マネジメントに資するデータ基盤の整備：データ基盤整備、追加機能開発
　⑤圧倒的な工数圧縮を実現するオペレーション変革：間接業務/バックオフィスの業務変革、Paper/Labor intensiveな業務のDX、バックオフィスのシステム&データ連携・フロントLow-codeアプリ開発

＜特徴＞
・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、関連Practiceと連携を取ってTeaming
・Digitalソリューションに対する感度の高さ
・アジャイルアプローチ（Think Big, Start Small,Fail Early）

〇経営管理領域におけるThought Leadershipの確立
〇Digitalソリューションに関する調査・研究
〇Capabilityの強化（人材育成・採用）
〇対外イベントの企画・実行、等